“我知道你是航哥的朋友……”肖野忽然开口了，嗓音很轻，带着一股茫然的飘忽感，“但🙬🍝我还🐺🄼🂹是想说，我在这个战队，感🆦觉不是很开心……”
“……为什么？”戚屿问他。
“大家虽🃯🛑🛪然在一起打比赛，但人心很散，一点儿都🏺🟉没有团队的感觉。”
“是吗？”戚屿皱了下眉。
“我还是更喜欢我原来的那个团队，虽然，他们⛖现在玩得还不怎么样，但我们很团结，我也从来没有想过要放弃他们……”
戚屿奇怪：“那你为什么来司航的战队？”
“司航花🃯🛑🛪了一千两百万把我挖过来，他出这个价格的时候，我的兄弟💷🖟们都知道了……”肖野笑了笑，面上满是苦涩，🔪🃘😃“是他们放弃了我，他们说，不想拖累我。”
戚屿瞥了他一眼：“你有告诉过司航么？”
“提🍮过一次🜮🅢，没用，”肖野摇头，“他喜欢个人风格强的选手，觉得我原本的队友太菜了，现在这个战队里好几个队员也都是他从别处挖来的，每个人都有自己的想法和玩法，很难打配合。”
沉默了一会儿，肖野又说：“那天♘🈧，你和徐秘书在我们房间聊天，我有听到。”
戚屿：“听到什么？”
肖野：“你们说到，团队凝聚力。”
戚屿“哦”了一声，反应过😁⚆来，当时他和徐一舟讨论过游戏公司核心竞争力的话🅯🍐题——如果在两个团队都有明星玩家的情况下，什么能决定某家公司更有远期投资价值，是团队的凝聚力，这是投资者在初期很容易忽视的一🞽种无形资产。
可🅫要发现这种“无🜚形资产”，又要求投资者有专业的眼光，就比如肖野说他现在所在的ftd没有团队的感觉，可戚屿一个外行人是察觉不到的。
“如果我
ter本章未完，请点击下一页继续》》
ter能早🜮🅢一点听到你们说这番话就好了，”肖野的语气有一种隐忍的遗憾和懊悔，“那我就可以说服我的兄弟们相信我，🆦我会陪着他们一起进步……”