“什么四十多年的工作💟📅经验？拿到手里的钱跟那些二十多岁小同志都是一样的，没用……♰🌂🟠…小钱，你上去讲一讲嘛！”
他指了指坐在旁边的一位年轻人说道。
“我……？”
那个年轻人看年纪也就二🌶🃧🚋十四五岁，应该📞是刚刚毕业的大学生，听到对方点了自己的名字脸上顿时涨的通红。
这是什么级别的交流🕎会？带头的都是国内最顶级的专家，他们这些二十多岁的学生很多内容听都听不懂，只能先记下来回去慢慢消化，让他们站出来给这些人讲，谁有这胆量？也不合规矩。
王鹏脸色微微一变，这个老陈看来是有情绪！可再有情绪也不能在这个时候发难呀！🖘💵🖍
刘琅在一旁冷冷地看着这个老工人，这个人🜦🄙话里话🚚📼外都是牢骚。🗃😹
他自己掏钱每个人🌈☬🂠每个月五十块钱的补贴，不管是老工人还是刚毕业的年轻人都是如此，显然这个规定让这🔑⛥🜤位老工人心怀不满。
“哼，真是倚老卖老！”
刘琅非常尊重像熊怀志这样的老一辈，要是没有他们，国家连现在的实力都没有，这一点值得所有人尊重，但在尊重的同时，刘琅更看重的是他们那无私的奉献精神，不计私利、不要回报，为了培养新人恨不得把🏫🝀自己👅🆞🐪所有的东西都拿出来，因为他们知道🏙🚝🔔，知识需要传承，需要年轻人不断的更新换代，这也是时代的需要。
可是同样有那么一批老师🌶🃧🚋傅，仗着自己为国家做过一些贡献就倚🗃😹老卖老，靠着自己多年掌握的一些经验就自以为是，总以为企业没有自己就得完蛋，还真把自己当成工厂里的宝贝了。
事实上他们掌握的那些经验算不得什么真正的技术，对产业的发展起不到多大作用，而且这些老工人很多都思想保守，看不起那些年轻人，不愿意学习新的知识☪🂏，还时不时的打压一下后辈，一个工厂里要是有这样的人，对于培养👚新人是非常不利的。
他们这种行为说得轻些是故步自封不愿意接受新事物，说得严重些，那就是阻碍人才的培养，对国家的事业会造成不小的伤害。
刘琅对这样的人可谓是深恶痛绝，其实不仅仅是在这个年代，三十多年后那个时代同样也有这种人存在，刘琅在上大学时就遇到过一些😛🂈🌲老师招收到硕士或者博士后就像是雇佣到了民工一般，让这些学生帮他干活赚钱，甚至故意不让一些优秀的学生毕业，在学生们的研究上也没有多少帮助，反而最后在论文上要把老师的名字放在最前面，这样的人哪里有资格称得上是老师？简直就是☬人渣。
刘琅面前🈫🁎🄧现在😁⚂就坐着个“人渣”，抽着烟，看着那位满头是汗的年轻人带着一丝嘲弄的微笑。
“老陈！”
王鹏脸上有些😁⚂挂不住了，想要开口训斥对方，但嘴巴抽动了两下又把话咽了回去，对方是个老工人，工龄比他🜔都长，出于尊重也得给面子，另外他在冶炼方面的经验真的非常丰富，🗐有些地方比他这位总工程师还要强些，他也不会因为一个年轻人而得罪他。